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  • 中国农业科学院作物科学研究所(以下简称“作科所”)是2003年由原作物育种栽培研究所、作物品种资源研究所和原子能利用研究所的作物育种部分,经战略重组成立的国家级作物科学专业研究所。作科所遵循“四个面向”、“两个一流”和“一个整体跃升”的总要求,以小…
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  • 在作科所60余年发展历程中,涌现了金善宝、陈凤桐、戴松恩、李竞雄、徐冠仁、鲍文奎、庄巧生、董玉琛、刘旭、万建民、钱前11位两院院士和邓景扬、王连铮、翟虎渠等一批杰出科学家,为推动作物科技进步和保障国家粮食安全做出了重要贡献。 作科所现有工作人员…
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  • 作科所承担了国家农业科技重大项目、国家重点研发计划、国家自然科学基金、中国农科院创新工程重大任务等一大批科研项目。2003年以来,以第一完成单位或第一完成人获国家奖21项,其中,创新团队奖1项,科技进步一等奖5项,二等奖15项。近三年,在Cell、N…
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  • 作科所与60多个国家和10多个国际组织建立了全方位、多层次的国际合作网络,拥有国际合作平台13个,牵头主持“为非洲和亚洲资源贫瘠地区培育绿色超级稻”等国际合作项目292项,牵头举办“第二届国际小麦大会”等国际会议及培训班156场。正在联合全球38家国内…
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  • 作科所现有国家农作物种质资源库、农作物基因资源与基因改良国家重大科学工程及作物基因资源与育种全国重点实验室等国家级科研平台21个,省部级平台14个、院级平台6个,已形成层级分明、功能互补的科技平台体系,为农业科技创新研究提供坚实的条件支撑。
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  • 作科所已培育600余个粮食作物品种,年推广超3000万亩,其中14个品种入选全国主导品种。“玉米密植精准调控高产技术”等27项技术入选全国重大引领性技术或主推技术,年推广超5000万亩。创新“产业专家团”“科技包县”“田间课堂”等推广模式,帮扶50余个乡村振兴…
    • 小麦产业专家团
    • 玉米产业专家团
    • 大豆产业专家团
    • 科技包县
  • 作科所是培养高层次农业科技人才的理想基地。汇聚顶尖师资192人,现有在籍及客座研究生近千人。近五年,研究生以第一或共一作者在国际顶级及知名期刊发表SCI论文1400余篇。为研究生提供优厚奖助支持,全力保障学生专注学业科研。
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  • 坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,加强党对科技创新的全面领导,设有所党委、所纪委,下辖36个党支部,其中10个党支部入选中央和国家机关“四强”党支部;设立工会、妇委会、青工委及团支部等群团组织,形成党建带群建工作格局。
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  • 北京特品降脂燕麦开发有限责任公司是中国农科院作物科学研究所全资子公司,也是中国第一颗燕麦片的缔造者。历经40余年深耕科研燕麦领域的全产业链老牌厂家,旗下拥有全国唯一"燕麦保健品"资质的品牌﹣世壮。
    • 北京特品降脂燕麦开发有限责任公司
  • 作科所主办英文版期刊1种,中文版期刊4种;第一主办期刊2种,《植物遗传资源学报》《中国种业》,由农业农村部主管;第二主办3种,《作物学报》《作物学报(英文版)》《作物杂志》,由中国科协主管。合作平台13个,牵头主持“为非洲和亚洲资源贫瘠地区培育绿色超级稻”等…
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关于布置2014年度专业技术职务评审工作的通知

来源:ICS 作者:  发布时间:2014-12-22
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    所属各单位、各课题组:

    按照《中国农科院关于开展20114年度专业技术职务评审工作的通知》(农科院人〔2014〕321号),为了做好我所专业技术职务评审工作,现将有关事宜通知如下:

    一、申报条件

    1.应符合国家、农业部关于专业技术职务任职资格申报条件的有关规定,以及我院《高级专业技术职务评审参考有关条件》中所规定的能力、业绩、资历和学历要求(见附件1:研究系列、高级农艺师、高级工程师、高级实验师、出版系列、管理系列任职资格评审参考条件);

    2.年龄要求:男1955年1月1日之后出生,女1960年1月1日之后出生,近五年年度考核合格及以上,在本职岗位上做出突出成绩的在职专业技术人员。

    3.待岗、停薪留职以及办理内退手续的人员不能申报。

    4.申报科学研究系列正高级专业技术职务任职资格的45岁(含)及以下人员,一般应具有博士学位。

    5.申报高级农艺师、高级工程师、高级实验师、管理系列按院申报高级职称任职资格评审条件办理;

    6.外语条件符合《农业部办公厅关于职称外语条件有关问题的通知》(农办人〔2007〕28号)规定。

    7.按照《作物科学研究所研究系列专业技术职务资格评审暂行规定》的要求,申报研究系列副研究员以上专业技术职务的人员,一般要求获得博士学位,并有主持自然科学基金的经历。不同系室资格评审条件在文件中有详细规定。

    二、评审指标

    1、院下达我单位评审推荐指标正高   个,副高   个。

    2、“青年英才计划”人才、35岁以下优秀青年晋升副高直接报院不占所里名额。

    3、技术推广成果转化晋升副高限不超过1名;管理岗位晋升正、副高级评审推荐报院高评委评审,各不超过1名;

    4、中初级专业技术职务人员的评审由我所根据实际情况和岗位需求按条件评审。

    三、评委会评审方式

    按照《中国农科院关于组建副高级专业技术职务评审委员会的通知》,我所建组建“作科所副高级专业技术评审委员会”(简称“作科所副高委”),负责评审本所副高级及以下专业技术职务任职资格,评审推荐正高级专业技术职务任职资格。

    四、 工作时间安排

    12月22日,动员大会;个人报名、准备评审材料;

    12月23日,报名、提交职称申报材料,组织审查材料;

    12月24日,审查材料(材料提交截止24日)

    12月25日,材料审查;

    12月26日,材料审查;

    12月27日,休息;

    12月28日,材料展示(220会议室);

    12月29日,材料展示(220会议室);

    12月30日,职称报告、答辩(二楼报告厅);材料继续展示;

    1月5日前,召开副高级专业技术职务评审委员会会议; 

    1月5日后,评审通过人员《评审表》公示;

    2015年1月9日前将评审结果上报院人事局。

    五、申报职称、岗位聘用提交材料(所需表格从所网下载)

    (一)申报专业技术职称评审提交材料

    1.《专业技术职务任职资格评审表》一式三份;

    2.《评审专业技术职务任职资格工作业绩摘要表》(双面打印)

    一式3份;

    3.《申报人员提交材料目录》3份(单面打印);

    4.《申报人员基本情况一览表》(2份)

    5.有关证明材料:

    (1)学历、学位证书复印件;

    (2)现任专业技术职务资格证书复印件;

    (3)外语考试合格证书复印件或外语免试审批表原件;

    (4)成果证书、获奖证书、专利证书复印件;

    (5)代表性论文、著作复印件。
以上材料按照顺序装订成册(制作目录),一式一份。

    注意:

    1、材料需严格按照“中国农业科学院专业技术职务任职资格评审材料规范”填写。《资格评审表》中需要粘贴照片的地方,请粘贴电子照片,《申报人员提交材料目录》须粘贴纸质照片。

    2、请同时将申报材料的电子版提交人事处(zksrsc@caas.cn)。

    (二) 申报职称人员报告与答辩

    晋升高级专业技术职务的申报人员,在大会上报告10分钟,主要介绍本人基本情况,任现职务期间的工作内容,取得的成果、成绩,出版的著作和发表的论文,承担课题情况,培养人才,社会兼职等,并于12月29日下午将晋升报告电子版拷贝到人事处的笔记本电脑上。答辩5分钟,回答评委提出的问题,并于31日报送答辩情况(见专业技术职务任职资格评审表第9页)电子版。

    附件:职称评审相关材料。

                       

                       人事处   2014年12月22日

     

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  • 附件:职称评审相关材料.rar

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